25—40歲這個階段是需要充電的。而MBA是非常適合提升自己的途徑。院校選擇能夠勝任企業(yè)管理和經(jīng)濟管理部門高層管理工作需要的務實型、復合型和應用型高層次管理人才，特別強調(diào)在掌握現(xiàn)代管理理論和方法的基礎上，通過商業(yè)案例分析、實戰(zhàn)觀摩、分析與決策技能訓練等培養(yǎng)學生的實際操作技能，使學生接受知識與技能、個性與心理、目標與愿望等方面的挑戰(zhàn)，更具有職業(yè)競爭的實力。所以，如果沒有一定的工作經(jīng)驗，學習起MBA的課程會非常費勁。
除了要求具備大專五年及以上、本科三年及以上。院校還會綜合考察和評估考生自身的工作能力與管理方面的潛質(zhì)。雖說考生的報考目的之一就是提升突破管理能力、解決工作中遇到的實際問題，但對于自己目前的工作經(jīng)歷、工作狀態(tài)和管理成就還是要提前準備下，畢竟基礎也很重要。
如果你想要的只是一紙證書，那你就等同于浪費時間、精力;如果你想要的是管理的提升，人脈的積累，職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃，那么可以確定的是MBA項目適合你。MBA(工商管理碩士)，屬于專業(yè)學位，與學術型學位相比，它更多的是用于實踐中，而不是單純的理論或?qū)W術研究。
而當你申請MBA的想法付諸于實踐時，你面對的就是選擇適合自己的MBA。
結(jié)合迫切的需求和實際MBA報考條件全國聯(lián)考有漫長的準備周期，再加以項目的學習周期，時間跨度極大。全職學習項目也有類似因素，全日制學習的周期與規(guī)模決定了它對職業(yè)發(fā)展有一定的阻滯作用，因此，對于需要積極應對迅速變化的經(jīng)濟形勢的職場人和創(chuàng)業(yè)者而言，時間作為稀缺資源，是自我投資很大的成本。
對于大多數(shù)的在職管理者和創(chuàng)業(yè)者，如何利用有限時間獲得大限度的提升，是十分緊迫的難題。
MBA作為一個高端的增值學習項目，已經(jīng)成為職場年輕人充電和拓展人脈的優(yōu)選途徑。對于職場人士來說，工作到了一定階段就有必要去MBA這個思想健身房進行鍛煉以提高自己的競爭力。
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